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伍方颠覆模式.会议服务行业新变革
信息来源：伍方活动庆典浏览次数：发表时间：2014-12-12
导读：以行业的发展历程及市场的需求来判断，会议服务无疑是这一时代的朝阳行业。是任何一个行业都需要的合作伙伴，所以也伴随见证着其他行业的成长和发展。基于行业门槛低和市场需求大的性质所以会议服务公司近年来在中国可谓是遍地开花，但是门槛低可复制性强的弊端也制约了整个行业的发展，使得整个行业处于一个群龙无首的局面。

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会务服务公司顺应了产业发展的需求
在中国，至国八条出台至今，虽然让很多政府型会议量降低到一个前所未有的阶段，但各企事业单位
举办的各种大小刚需会议如工作会议、新品发布会、企业年会、客户答谢会、项目招商会等每年都呈现一个持续上升的发展态势。
如果各企事业单位自行组织一场会议，因会务工作繁琐的特性，尤其是百人以上的中大型会议，一般要成立6—20人的会务组，需提前一个月开始筹备，甚至要更长的准备时间，劳神费力。而且不一定会达成预期的效果，因为不专业。不管沟通执行的成本还是其他所有供应商的成本都是偏高的；所以，会议服务这个行业便顺应而生，他们通过专业的会议服务，对接客户的需求整合会议市场的各种资源，真正实现客户的需求、满足客户对会议的预期效果，让客户省心、省力、省钱、省时。
目前，国际上已十分流行“会务外包”的形式，举办一场几十人到成百上千人的会议，组织方只需派一名联络员与专业会务公司联络，所有会议相关服务都外包给会务公司操作，针对性解决办会期的“酒店价格高、筹备工作繁琐、人力捉襟见肘、服务质量差”等问题，此外，会务费用还可有所减少。会议服务行业在国内虽然还是新兴产业，但专门从事这一服务的公司已经在广州、杭州（伍方会议服务）、上海、北京等大城市迅速发展起来。而就经济形势来说，会务外包服务也是大势所趋，得到各级相关政府的巨大关注与支持。

会议服务公司的现状
虽然会议服务是个朝阳行业，但发展现状还是一个没有龙头和标杆的行业，还是一块有待开拓的处女地，需要一个团队一个领导者来树立这一行业的里程碑，所以机会很多。但是在国内大部分会议服务公司的现状是：规模小、专业人才少，仅靠老板个人的人脉关系维系一些小业务，下面几个人就负责执行，属于典型的小项目型公司，很多做了7、8年的会议公司一直就这么发展，行业的公司负责人也很头疼，也想突破这一瓶颈，培养人才、扩大规模但是人才培养好却留不住人才单干，想突破瓶颈却也无疾而终。所以不管是在公司的业务模式上还是打造公司品牌形象上都没有什么长远想法和规划，公司没有远景，自然也不能为员工制定长远的职业发展方向，也就成为应届生正式踏入社会的一个实践场地和跳板。

会议服务公司的创新
在这种行业背景下，很多老牌会议服务公司都在探索行业创新模式，寻找突破行业发展瓶颈的方法，以杭州伍方会议服务有限公司为代表的国内老牌会议服务公司，他们公司的服务模式定位就是做“一站式会议服务超市”，在2014年公司领导层做了战略分析和布局，率先开创这个行业的加盟模式，并且研发一整套可标准化复制的管理程序和营销工具、量身制定了这一行业的ERP后台管理系统。他们的发展战略规划是：布局全国、形成一个伍方会议加盟生态圈实现一个互相造血、又反哺互补的良性循环模式；
所以这一创新型商业模式在很大程度上真正解决了，会议服务行业的规模小发展难、员工及客户流失、供应商管理无序等种种难题。
寄语
“成功永远属于那些敢想、敢做、敢于坚持创新的人”，这是永恒不变的真理：我们相信伍方会议能开拓出一片新天地，引领整个行业走向成熟、树立这一行业的里程牌。为客户提供更加专业的服务，真正做到让客户“省心、省力、省钱、省时”的一站式会议服务超市。
文章地址：http://www.58organizer.com/news/view617.html
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